一、山东鲁南新材料股份有限公司 简介： 山东鲁南新材料股份有限公司前身是国营山东郯城纸板厂，始建于1970年，位于郯城县经济开发区，交通运输便利，地理位置优越，区内水力、电力资源丰富，为发展造纸工业提供了得天独厚的条件，公司现有职工近700人。公司经营范围为：生产、销售：高档特种纸、滤材、喷绘材料；纸制品技术研发及销售；货物进出口，公司主营业务为装饰原纸、无纺壁纸原纸、电解电容器纸三大系列产品的研发、生产和销售。公司是目前我国特种纸行业少数全面掌握无纺壁纸原纸、高档装饰原纸、电解电容器纸生产技术的企业之一。公司一贯坚持“科技兴企”的发展战略，秉承“生产一代、储备一代、研发一代、构思一代”的产品开发理念。 | ||||||
企业名称 | 岗 位 | 招聘 人数 | 岗位要求 | 岗位待遇 | 联系人及 联系方式 | 备注 |
山东鲁南新材料股份有限公司 | 制浆工 | 若干 | 职位要求：高中及以上学历，35岁以下，男性，有轻化工程、造纸方面工作经验者优先录用 工作内容：将植物纤维原料进行初加工，采用机械或是化学的方法生产纸浆，8小时三班运转制 | 月薪3500元以上（免住宿＋工作餐＋人才补贴＋节假日加班费＋五险＋职务晋升等） | 联系电话: 0539-6130869 15865392128 刘女士 | |
抄纸工 | 若干 | 职位要求：高中及以上学历，35岁以下，男性，有轻化工程、造纸方面工作经验者优先录用 工作内容：自动化生产线，监视设备运转及产品异常并及时处理，8小时三班运转制 | 月薪3500元以上（免住宿＋工作餐＋人才补贴＋节假日加班费＋五险＋职务晋升等） | |||
复卷工 | 10 | 职位要求：高中及以上学历，35岁以下，男女不限，有造纸方面工作经验者优先录用 工作内容：将抄纸生产出的合格产品复卷成符合客户需要规格的卷筒纸，8小时三班运转制 | 月薪3500元以上（免住宿＋工作餐＋人才补贴＋节假日加班费＋五险＋职务晋升等） | |||
打浆工 | 10 | 职位要求：58岁以下男性，身体健康，踏实肯干，有相关工作经验者优先录用 工作内容：用物理方法将原料碎解成一定浓度的浆料，满足后序的生产要求，8小时三班运转制 | 月薪3500元以上（免住宿＋工作餐＋人才补贴＋节假日加班费＋五险） | |||
机电维修工 | 5 | 职位要求：男性，全日制大专及以上学历，35岁以下，工作认真负责，能够吃苦耐劳，服从公司安排，电气自动化专业、机械制造专业、有电工证及工作经验者优先 工作内容：负责公司日常的设备巡检 维修 | 月薪4000元以上（免住宿＋工作餐＋中级以上人才补贴＋节假日加班费＋五险＋职务晋升等） | |||
二、临沂润尔泰聚氨酯有限公司 简介： 临沂润尔泰聚氨酯有限公司是一家聚醚多元醇和聚合物多元醇生产、研发、销售为一体的科技型企业，拥有自主研发的聚合物多元醇生产技术和一流的管理团队，拥有6万吨聚合物多元醇和4万吨海绵生产装置，市场前景广阔，为全球客户提供精准贴心定制式服务。 | ||||||
企业名称 | 岗 位 | 招聘 人数 | 岗位要求 | 岗位待遇 | 联系人及 联系方式 | 备注 |
临沂润尔泰聚氨酯有限公司 | 内操（DCS） | 6 | 1.内操人员（DCS操作）,中专及以上学历 2.年龄要求40岁以内，优秀者放宽至45岁以内；有相关化工操作经验；有电脑操作或数控、中控工作经验者优先录用 | 薪资面议，提供食宿，缴纳五险 | 孙女士 15318543417 w11153789@163.com | |
外操 | 10 | 1.外操人员（现场加料、巡检），中专及以上学历 2.年龄要求40岁以内，优秀者放宽至46岁以内；有相关化工操作经验；有电脑操作或数控、中控工作经验者优先录用 | 4000-5000元，提供食宿，缴纳五险 | |||
销售业务 | 6 | 1.中专及以上学历，熟悉产品，与客户沟通进行销售；了解市场为公司营销决策提供信息反馈，做好物流及上下游沟通接洽工作 2.年龄要求45岁以内；熟练使用计算机，有驾驶证并实际驾龄2年以上；语言表达能力强，具有较强的沟通力及亲和力；化工专业优先录用 | 底薪+业务提成+奖励分成+其他福利，缴纳五险、提供食宿 | |||
安全主管 | 1 | 1.大专及以上学历，协助建立健全公司各项安全管理制度深入执行；梳理建立安全环保体系监督执行；配合公司外部检查检验；组织培训工作 2.年龄限40岁以内，优秀者放宽45岁以内；具有较好的外联协调能力；3年以上安全管理经验；有注安证（化工专业）优先 | 薪资面议，提供食宿，缴纳五险 | |||
财务 | 2 | 1.大专及以上学历，会计学、财务管理相关专业，年龄限45岁以内 2.有2年以上工作经验；有会计证；精通日常办公软件，熟练使用办公软件；能尽快入职者优先 | 薪资面议，提供食宿，缴纳五险 | |||
三、万华禾香板业(临沂)有限公司 简介： 万华禾香生态科技股份有限公司成立于2006年,公司以“屋顶之下、本该无醛”为愿景，以“绿色大家居产业生态运营商”为发展定位，目前已发展成为下辖17个分子公司6大产业模块的绿色大家居产业生态， 在十余年的产业布局和发展过程中，始终坚定不移地响应国家和党的号召，以保护环境、促进可持续发展为己任，现已成为规模化生产无醛添加秸秆板材的供应商、全套装备研发设计集成商和绿色智能化家居整体解决方案互联网平台的运营商。 | ||||||
企业名称 | 岗 位 | 招聘 人数 | 岗位要求 | 岗位待遇 | 联系人及 联系方式 | 备注 |
万华禾香板业(临沂)有限公司 | 设备维修人员 | 10 | 2-3年机修经验;熟练操作相关设备维修工具；负责设备维修与保养;负责备件的制作与修复 | 月薪7000-7500元。入职当月(或次月)缴纳五险一金，全员超产奖，法定假日，食宿免费，完善的晋升管理制度 | 孟女士 15020921956 （微信同号） 马女士 18669965930 （微信同号） | |
电气维修人员 | 11 | 2-3年电气工作经验:有PLC、伺服器经验者优先;持电工证上岗；负责电气自动化设备的安装、调试、维修与保养 | 月薪7000-7500元。入职当月(或次月)缴纳五险一金，全员超产奖，法定假日，食宿免费，完善的晋升管理制度 | |||
安环专员 | 1 | 男，40岁以内，大专以上学历;有相关工作经验者优先录用;协助安环经理进行全厂人机、物的安全环境管理工作 | 月薪4000-5000元。入职当月(或次月)缴纳五险一金，全员超产奖，法定假日，食宿免费，完善的晋升管理制度 | |||
叉车司机 | 1 | 男，55岁以下，初中以上学历;有2年以上相关工作经验;有N1叉车证;负责叉送货物上车和进行库房调整 | 月薪5500-6500元。入职当月(或次月)缴纳五险一金，全员超产奖，法定假日，食宿免费，完善的晋升管理制度 | |||
胶合板操作T | 16 | 男50岁以下，女47岁以下，初中以上学历;无经验者可带薪培训上岗;无醛胶合板生产线操作工 | 月薪5500-6500元。入职当月(或次月)缴纳五险一金，全员超产奖，法定假日，食宿免费，完善的晋升管理制度 | |||
四、森固（山东）新材料有限公司 简介： 森固（山东）新材料有限公司是一家集产品研发、生产、销售于一体的现代化专业涂料生产企业，积淀了十几年的专业制漆经验，一直遵循“朗于形 信于芯”的理念，汇聚行业资深技术专家，专注探索涂料前沿领域，引进世界尖端涂料技术，携手阿克苏诺贝尔、罗门哈斯、拜耳等国际知名原材料供应商，凝聚旗下十多家实力企业的资源优势，打造极具竞争力的工程涂料产品体系品牌。 森固拥有行业技术领先的产品阵线、齐全的产品配套优势，产品涵盖建筑装饰涂料、防水涂料、生态环保胶黏剂、辅料等相关的领域，坚守“行业专业化、领域多元化”的集团运作模式，并以此为基石，构建起可持续发展的、快速而高效的低成本扩张平台和以全面涂装解决方案为核心的竞争优势。 | ||||||
企业名称 | 岗 位 | 招聘 人数 | 岗位要求 | 岗位待遇 | 联系人及 联系方式 | 备注 |
森固（山东）新材料有限公司 | 包装工 | 4 | 初中及以上，年龄45以下 1、维护包装伐所用的物料 2、操作设备 | 月薪5000-7000元，单休、购买六险 、节日福利、生日福利、免费食堂、法定节假日带薪、不定期团建 | 陈女士 19953935358 | |
业务经理 | 6 | 大专及以上，年龄20-35岁，表达能力强，学习能力强 1、负责当地市场渠道网点开发，能适应整个山东省区域安排 2、拜访分销渠道网点，推广公司品牌系列产品，做好店面陈列维护及客情维护 3、大专及以上学历，年龄20-35岁，表达能力强，学习能力强 | 月薪8000-12000元，单休、购买六险 、节日福利、生日福利、免费食堂、法定节假日带薪、不定期团建 | |||
仓库管理员 | 1 | 高中及以上，年龄45以下 1、做好成品库出入库数据管理，建立成品库存放的标识与系统账 2、认真做好成品入库验收工作，对每批成品的入库名称 规格 型号 单位 进行分裂堆放，并注明标识，注明入库日期 | 月薪4000-6000元，单休、购买六险 、节日福利、生日福利、免费食堂、法定节假日带薪、不定期团建 | |||
人事专员 | 1 | 大专及以上，年龄24-35之间 1.负责部门的全貌工作，薪酬福利、绩效管理、员工关系等职能模块工作 2.有1-3年人力资源工作经验 | 月薪4000-5500元，单休、购买六险 、节日福利、生日福利、免费食堂、法定节假日带薪、不定期团建 | |||
总经理助理 | 1 | 大专及以上，年龄24-35之间 1.负责全公司的接待工作 2.销售周会、月度会议的组织及召开 3.跟总经理汇总每月的销售数据 4.总经理安排的其他工作 | 月薪5000-7000元，单休、购买六险 、节日福利、生日福利、免费食堂、法定节假日带薪、不定期团建 | |||
成本会计 | 1 | 专科及以上，会计相关专业，年龄40以下 有中级职称 1.负责审核成本类单据及BOM单据完整性、准确性 2.审核公司各项成本支出，进行成本核算，费用管理，成本分析，定期编制成本分析表 3.月末进行费用分配，及时与采购、生产、技术、仓储等部门核对产品成本差异，分析原因上报 4.依据成本核算分析结果，做出优化、调整建议和方案 | 月薪7000-8000元，单休、购买六险 、节日福利、生日福利、免费食堂、法定节假日带薪、不定期团建 | |||
应收会计 | 2 | 大专及以上，会计相关专业，年龄38以下 1、负责应收相关工作（收款、开票、数据整理与核算） 2、负责物料流转统计 3、年龄24-38岁之间，大专以上学历 4、会计工作经验一年以上 | 月薪4000-5500元，单休、购买六险 、节日福利、生日福利、免费食堂、法定节假日带薪、不定期团建 | |||
五、中国电信郯城分公司 | ||||||
企业名称 | 岗 位 | 招聘 人数 | 岗位要求 | 岗位待遇 | 联系人及 联系方式 | 备注 |
中国电信郯城分公司 | 客户经理 | 4 | 大专及以上，1988年1月1日以后出生，有相关工作经验优先 1.负责区域内政府、医院、学校、国企、大企业等大客户的客情开发，挖掘信息化需求 2.具有大客户谈判能力，掌握大客户客情维护技巧，负责区域内的项目跟进，推动签约 3.熟悉项目管理流程，负责客户信息收集与沟通，信息收集汇总，协调集团内部资源共同推进项目落地 | 薪资：基本工资+绩效+奖励，月平均工资6000元以上 福利：五险一金、车补、话补、餐补 备注：试用期及聘用期间工资福利待遇按公司薪酬管理规定执行 | 18005394353 | |
六、山东亿鹏新材料科技有限公司 简介： 山东亿鹏新材料科技有限公司成立于2018年7月，坐落于山东省临沂市郯城县经济开发区，隶属淄博华天橡塑科技有限公司。是一家集聚酯多元醇、聚氨酯预聚体等系列聚氨酯原材料研发、生产于一体的新型科技企业，产品广泛应用于高铁、民生、体育设施等领域。 | ||||||
企业名称 | 岗 位 | 招聘 人数 | 岗位要求 | 岗位待遇 | 联系人及 联系方式 | 备注 |
山东亿鹏新材料科技有限公司 | 化验质检 | 5 | 专科及以上，化工相关专业或有化验经验者优先。应届生亦可。女性，26-40岁，三八班 | 月薪5000-6000元 1.特殊人才工资可面议。 2.其他福利待遇：学历补贴（200-2000元）、职称补贴（200-2000元）、工龄补贴（100-300元）、技术补贴（300-500元）、社会保险、食堂就餐、职工公寓等。 3.广阔的事业发展平台，完善的职业晋升体系，更多的培训成长机会 | 报名电话： 178565392206 （微信同号） 投递邮箱： L17865392206 @126.com | |
DCS中控 | 5 | 高中及以上，计算机相关专业或有经验者优先。女性，26-40岁，三八班 | 月薪5500-6000元 1.特殊人才工资可面议。 2.其他福利待遇：学历补贴（200-2000元）、职称补贴（200-2000元）、工龄补贴（100-300元）、技术补贴（300-500元）、社会保险、食堂就餐、职工公寓等。 3.广阔的事业发展平台，完善的职业晋升体系，更多的培训成长机会 | |||
仓库管理员 | 2 | 中专及以上，熟悉仓库出入库流程，有叉车证。男性，26-40岁，长白班 | 月薪5500-6000元 1.特殊人才工资可面议。 2.其他福利待遇：学历补贴（200-2000元）、职称补贴（200-2000元）、工龄补贴（100-300元）、技术补贴（300-500元）、社会保险、食堂就餐、职工公寓等。 3.广阔的事业发展平台，完善的职业晋升体系，更多的培训成长机会 | |||
技术研发 | 5 | 本科以上，高分子材料与工程、精细化工、化学工程与工艺、材料化学等化工相关专业本科以上学历；有实验室相关经验；专业知识扎实，应届生亦可 | 月薪5000-8000元 1.特殊人才工资可面议。 2.其他福利待遇：学历补贴（200-2000元）、职称补贴（200-2000元）、工龄补贴（100-300元）、技术补贴（300-500元）、社会保险、食堂就餐、职工公寓等。 3.广阔的事业发展平台，完善的职业晋升体系，更多的培训成长机会 | |||
电焊工 | 2 | 高中以上，有相关特种作业证件，电焊2年以上实际操作经验，男性，35-48岁，长白班 | 月薪5500-6500元 1.特殊人才工资可面议。 2.其他福利待遇：学历补贴（200-2000元）、职称补贴（200-2000元）、工龄补贴（100-300元）、技术补贴（300-500元）、社会保险、食堂就餐、职工公寓等。 3.广阔的事业发展平台，完善的职业晋升体系，更多的培训成长机会 | |||
电工 | 2 | 中专及以上，有相关特种作业证件，电工2年以上实际操作经验男性，35-48岁，长白班 | 月薪5500-6500元 1.特殊人才工资可面议。 2.其他福利待遇：学历补贴（200-2000元）、职称补贴（200-2000元）、工龄补贴（100-300元）、技术补贴（300-500元）、社会保险、食堂就餐、职工公寓等。 3.广阔的事业发展平台，完善的职业晋升体系，更多的培训成长机会 | |||
一线班组长 | 5 | 中专及以上，化工企业班组长1年以上经验，男性，26-40岁，三八班 | 月薪6000-7000元 1.特殊人才工资可面议。 2.其他福利待遇：学历补贴（200-2000元）、职称补贴（200-2000元）、工龄补贴（100-300元）、技术补贴（300-500元）、社会保险、食堂就餐、职工公寓等。 3.广阔的事业发展平台，完善的职业晋升体系，更多的培训成长机会 | |||
