岗位职责;
1、负责办公室的日常制度维护,管理。
2、负责公司行政文件、资料的档案管理工作
3、负责全体办公人员日常考勤。
4、负责办公设备具体使用和登记等工作。
5、熟悉人事管理制度,履行人事管理职责,对员工培训,考核等六大模块熟悉者优先录用。
6、组织公司内部各项会议和活动,有大型活动策划经验者优先录用
7、专科学历,有两年以上相关工作经验
8、做事细心,具有较强的责任心, 团队凝聚力强。
9、语言表达能力强,有上进心性格开朗。
10、熟悉掌握日常办公软件。
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